Como calcular seus
DIREITOS
Dúvidas
Responderemos suas dúvidas mediante prévia inscrição em nosso canal.
Nós ajudamos você e você nos ajuda a manter o nosso canal e audiência
Para a realização dos cálculos trabalhistas são necessários conhecimentos da Constituição Federal, da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), das súmulas e das orientações jurisprudenciais, dependendo, principalmente, da interpretação correta das decisões e acórdãos (comandos decisórios).
Para início dos estudos, temos que compreender a composição das verbas trabalhistas, os critérios de correção monetária e juros moratórios e os critérios de desconto legais. Os cálculos trabalhistas, obrigatoriamente, devem ser elaborados pelas partes e havendo a discrepância entre os valores apurados, haverá a nomeação do perito judicial.
Critérios Matemáticos
A liquidação de sentença corresponde aos atos antecedentes e preparatórios da execução destinados à mensuração da condenação, devendo ser exatamente fiel ao comando sentencial.
O principio da inalterabilidade da sentença liquidanda (CLT, 879 1º e CPC, art. 475 – G), deve ser respeitado pelo elaborador dos cálculos.
A correção monetária e os juros moratórios são considerados elementos implícitos no pedido, sendo que estes e a contribuição previdenciária devem constar, obrigatoriamente, nos cálculos de liquidação.
APRENDA A FAZER A APURAÇÃO
DE DIREITOS TRABALHISTAS
Rescisão de contrato
Jornada
Condições
Acidentes
FGTS
Multas
Danos Morais
Benefícios
Salário utilidade
Licença
Estabilidades
Convenção coletiva
Fale conosco
e após faça a sua pergunta pelo whatsAPP
Qualifique 5 estrelas no Google
Qualificar 5 estrelas